员工服装采购，公司目前采用的是定点供应商，这是我和曾经理到洪城大市场一家家询价对比确定的。之前只有一家供应商，一家供应商做久了，对于出现的质量问题沟通起来就会变得困难。采购员工服装需要考虑到的因素比较多，主要有：

1、尺码问题：员工的身材差异较大，需要选择适合不同身材的尺码，否则可能会不合身或穿着不舒适。

2、材质问题：员工服装需要舒适、耐用、易清洗等特点。选择不合适的材质可能会造成员工穿着不舒适或者服装容易损坏。一般都是选用纯棉材质，而工程服一般要用防静电材质，还要耐磨。

3、设计问题：员工服装需要符合公司形象和员工工作需要，如果设计不合适可能会影响员工形象或者工作效率。

4、采购量问题：采购量过大或者过少都可能会导致问题，采购量过大会浪费资源，采购量过少可能会导致员工无法及时更换服装。

5、供应商问题：选择不可靠的供应商可能会导致质量问题、交货延迟等问题，影响工作使用。

6、成本问题：员工服装采购需要考虑成本平衡。成本过高会影响公司利润，带来压力。成本控制过低服装品质不高，又可能达不到提升公司形象的效果。

这些因素需要在采购前进行充分地调研和准备，选择合适的供应商和产品，以确保员工服装采购的顺利完成。在找到定点供应商后，还可以与供应商谈判由供应商帮我们储备备用工服，大大缓解公司的成本问题。

朂后想说的是，公司给大家配备工作服，为的就是公司整体形象的整洁统一，展示公司物业人员的整体精神面貌。不要认为服装统一是小事，我们的业主、我们的客户很多都是从这个细节来看我们的物业管理服务水平怎么样。现在正值盛夏，天气很热，我们还是要保持好良好的着装形象。朱董事长培训也讲了：你的形象，价值百万。我们的工作虽然平凡，但我们每个人都是公司的形象代表。业主不认识你，不会说你个人不好，却会说公司不好。如有员工服装采购方面的意见和建议或是服装质量问题，欢迎大家跟我联系，以便我们及时对接供应商或作出相应调整。大家共同参与，让服装问题不再是一个问题。

江西深源物业公司

招采部主管：王慧慧

2023年6月26日